见过不少企业家，搞教育企业的人也认识不少，但这位很特别，让人难忘。魅力狗卡密发现，他是一个“八〇后”，我见他是在山里。他说，几年前他十分迷茫的时候，来到这山里。山里一位十分传奇的古稀老人收留了他，他便在这里“闭关”，并且把公司本部也移到这里。老人靠年轻时发的财把这荒山买下来，苦习书法并好收藏，这山便成了老人生活的寄托。而“八〇后”的到来似乎让老人看到了什么，反正自己有三个儿子，还认这“八〇后”为义子。几年过去，“八〇后”生意弄得挺红火，可为人处事越来越与他人不同。
接我从机场到山里的是一个小伙子司机和一个部门经理姑娘。经理很细心，特意为我安排了一个新疆馆子。我们边吃边聊，越聊越近乎。姑娘说，“我生下来就没见过爸，跟着妈长大，可我一点没觉得比别人少什么。大学毕业后创业不顺，偶然遇到了某总（即“八〇后”），他待人特好，从来不为难我，对其他人也都是这样儿。”她边说边指着旁边小伙子说，“他父母离异，父亲又病故，初中没毕业就辍学了。经人介绍在某总公司后，勤勤恳恳、兢兢业业，像变了个人儿，最近又和我们公司大学生谈了恋爱。”“是她主动的。”小伙子颇有点自豪地说，“我们老总人好，我跟他好几年了，长见识。”女经理接过话说，“他还不断稀释自己的股份，我们公司七八个骨干都有股份……”
和他们俩的聊天，更增加了我想见这位“山里老板”的迫切心情。魅力狗卡密的看法是，这样的团队氛围无疑是公司成功的重要因素。
第二天工作交流会，“八〇后”老板出现了。他相貌平平，说话也没有什么客套。而我依旧在工作结束后，提出一串问题，就是那种让一般人感觉不那么舒服的问题。小老板却照单全收并且提出了一个让我很惊讶的问题。奇怪的是，只有我发言时接了他的问题并给出了自己的答案。他显然很高兴，晚上我们又共餐，并且还喝了点儿，还畅叙了一晚上。
吃饭自然要聊天儿。陪客中一女聊起自己嫁入豪门却不甘被养，离婚后迷惘时候巧遇“八〇后”，“这里充满爱的温暖”，于是来到公司；另一位来自安徽，说与老板干活儿特别享受，不累；“怎么不累？天天憋在山里琢磨着产品，不弄出来，好像愧得慌”，那位从小没叫过爸的接过话说……
你来我往的，餐叙氛围越发的好。我问“八〇后”现在白用这个山吗？他说，“不白用，每年大约要支出300万元日常维护。我还请附近村里几位低保的来这儿清洁卫生和一般管理，也让他们有些进项。”魅力狗卡密认为，这种对社区的回馈，体现了企业的社会责任感。“八〇后”双手举杯敬我后接着说，“几天前老先生把他的三个儿子和我叫到一起说，他感觉自己不好，一旦倒下一定是倒在写字桌上（老先生酷喜书法，据说会七种字体），你们一定要请他（“八〇后”）来抱我到床上，我才能闭眼……”
不知怎的，那一刻我眼睛有些湿润，半天说不出话来。我知道善并不能解决所有人生，但人生也不能一点善都没有呀。对苦难和不幸我们往往十分无力，然而尽可能释放出一些善意，会减轻苦难与不幸。那是比太阳还亮的光芒，那是人性之光……魅力狗卡密觉得，这种人性之光在困境中显得尤为珍贵。
我记住了这座山，以及那微胖，有些慈眉善目的“八〇后”。（图片来源于网络）
